ダイバーシティ経営企業応援事業

　徳島市では、女性、若者、障害者、高齢者等の多様な人材が活躍する市内中小企業等を認定し、先進的な取組みを広く情報発信することで働き方改革への取組推進を図る 「徳島市ダイバーシティ経営企業認定制度」を設けています。
　また、徳島市ダイバーシティ経営企業として認定した企業のうち、より優れた企業に対して奨励金を交付し、表彰を行うこととしています。

　令和5年度は4社を認定し、合計得点数が上位となった企業については、令和5年11月16日開催の「徳島市SDGs未来都市フォーラム」において表彰を行いました。

　次に掲げる要件をすべて満たす企業等（法人・個人事業主）

1. 本市に本店、主たる事業所若しくは支店（営業所を含む）を有する中小企業者、又は本市に住民票を有し、本市で事業を営む個人事業主。
2. 厚生労働省ホームページで労働基準関連法令違反に係る事例として公表されていないこと。
3. 市税の滞納がないこと。
4. 風俗営業等の規制及び業務の適正化等に関する法律（昭和23年法律第121号）第2条に規定する風俗営業等を行っていないこと。
5. 申請者又は法人の役員が、暴力団等反社会的勢力でないこと。また、反社会的勢力との関係を有しない及び反社会的勢力から出資等の資金提供を受けていないこと。
6. 下記認定項目について取り組み、多様な人材の活躍推進を行っていること。

　◆ 対象となる「中小企業者」とは、中小企業基本法第2条第1項に該当する中小企業者です。
　◆ 一般社団法人、一般財団法人、NPO法人、医療法人、社会福祉法人等は対象外です。

　認定項目1で4点以上、かつ認定項目2で6点以上取得すること。（合計10点以上）
　認定項目の詳細は、「徳島市ダイバーシティ経営企業認定要件該当表」（PDF形式：632KB）をご覧ください。
　

　令和5年度認定分の有効期間は、令和9年3月31日までです。

1. 本市ホームページ等の広報媒体を活用し、ダイバーシティ経営企業の認定を受けている企業として企業情報を発信。
2. 本市とハローワーク徳島が共同開催する就職面接会の優先企業とするなど、企業の人材確保を支援。

　◆ 認定を受けた企業のうち、より優れた企業に対して奨励金を交付します。

　令和5年9月1日（金曜日）から令和5年10月10日（火曜日）まで

1. 「徳島市ダイバーシティ経営企業認定要件該当表」（エクセル：43KB）により、認定要件を満たしているかチェック。
2. 次の書類を徳島市経済政策課に提出。（郵送可）

　（1）徳島市ダイバーシティ経営企業認定申請書（様式第1号）（MS word：29KB）
　　　 認定申請書の「取組みの内容」「具体的な成果」「アピールポイント」も記載してください。
　　　 （奨励金の交付決定のための審査に用います。）
　（2）徳島市ダイバーシティ経営企業認定要件該当表（エクセル：43KB）
　　　 当てはまる認定項目にチェックを入れてください。
　（3）（2）の認定要件に係る取組内容が分かる書類の写し
　（4）雇用保険適用事業所設置届（事業主控）
　（5）企業概要等（会社案内、パンフレット等）
　（6）中小企業であることを確認できる書類（法人事業者の場合は登記事項証明書、個人事業主の場合は
　　　 住民票の写し及び個人事業の開業・廃業届等届出書）
　（7）同意書（直近年度の市税の納税状況確認の同意）（MS word：15KB）
　　　 ただし、本店の所在地が徳島市外の場合は納税証明書
　（8）委任状（代理提出の場合）

　徳島市ダイバーシティ経営企業として認定した企業のうち、認定項目1～3の合計得点で順位を決定し、上位の企業に対して奨励金を交付します。
　奨励金の金額は、次のとおりです。

• 　総合得点1位　　　　　 20万円
• 　総合得点2位及び3位　　10万円　

　また、特に女性の活躍推進に力を入れている企業を選出し、奨励金5万円を交付します。

• 　奨励金の交付対象となった企業に対しては、表彰を行います。また、企業情報の発信にあたり、取材等を行うことがありますので、あらかじめご了承ください。
• 　平成29年度から令和3年度まで実施していた「ワークライフバランス推進事業」において「徳島市職場環境改善・働き方改革宣言企業」として承認・公表されている企業も、徳島市ダイバーシティ経営企業の認定申請ができます。

　令和4年度は8社を認定し、令和5年2月17日開催の「とくしまダイバーシティフォーラム」において表彰式を行いました。